联合国秘书长与联合国全球契约组织理事会主席安东尼奥·古特雷斯（António Guterres）于1月19日宣布了联合国全球契约组织未来三年的新战略规划，旨在提升并加速推进企业的可持续发展和基于原则的商业行动。

古特雷斯表示：“联合国全球契约组织的独特地位能够支持企业在发展道路上调整自身商业实践，通往一个可持续且具包容性的未来。涵盖人权、劳工标准、环境和反腐败的联合国全球契约十项原则为企业提供了蓝图，帮助他们加入全球性的集体行动，从COVID-19中更好地恢复过来。”

“扩大全球商界对实现联合国《2030年可持续发展议程》和《巴黎气候变化协定》的贡献，现在正当其时。这正是联合国全球契约组织2021年至2023年战略规划的总体目标。”

联合国全球契约组织总干事桑达·奥佳博（Sanda Ojiambo）表示：“全球企业必须采取更多行动，从而加速推进企业的可持续发展和负责任的商业实践，我们的战略和雄心是不断发展壮大组织，同时带领我们的企业成员踏上证明其自身影响力持续提升的旅程。”

鉴于全球疫情和持续的气候危机使自2015年通过联合国可持续发展目标以来全球取得的大部分进展化为乌有，联合国全球契约组织的新战略呼吁全球商界加大对实现联合国《2030年可持续发展议程》和《巴黎气候变化协定》的贡献。新战略描述了加强企业行动力和影响力的五个关键转变：

· 有担当的企业：联合国全球契约组织将努力通过一个包含更为具体且可衡量目标体系的更加完善的报告框架，支持企业成员在可持续发展和负责任商业实践方面比其他公司走得更快、更远。

· 地方和区域网络的均衡增长：联合国全球契约组织的地方网络将被赋权施行变革，并建设更具活力的国家层面的企业可持续发展生态系统，这一举措意味着将启动新的全球契约国家级和区域级网络方案，并重点关注发展中国家（Global South）、中国和美国。

· 优先领域的可衡量影响：与全球契约地方网络共同创建并通过地方网络实施的联合国全球契约组织项目，将重点关注联合国全球契约十项原则引领和塑造针对性别平等（SDG 5）、体面劳动和经济增长（SDG 8）、气候行动（SDG 13）、和平、正义与强大机构（SDG 16）以及伙伴关系（SDG 17）五个联合国可持续发展目标的行动，同时符合每个国家各自的独特背景。

· 推动中小企业的集体行动：考虑到中小企业（SMEs）群体代表着全球大部分的企业和雇主，联合国全球契约组织将建立具有针对性和跨领域的中小企业项目，并利用数字化工具和价值链形成规模化。

· 与联合国及其合作伙伴建立强有力且积极的合作：联合国全球契约组织将在全球和国家两个层级加强与联合国机构和联合国国别团队的合作，以加速扩大组织的影响力以及在全球范围内推进负责任商业实践的能力。

“我们的目标是提高对企业如何（在其战略和运营中）纳入全部十项原则的期望值。这些原则是企业的固有属性，也是企业为实现联合国《2030年可持续发展议程》和《巴黎协定》作出贡献的推动力。新战略中所强调的五个关键转变反映出我们对全球增长、优先重点和影响力增强的雄心。”桑达·奥佳博表示：“团结起来，我们将共同打造同一个全球契约，团结全球企业，创建更好世界。”